目前在二线城市的小公司上班,五险没一金,双休平时加班很少,大部分时候到点下班,技术上也没有啥可以进步的,都是比较简单业务任务。公司是医药行业,入职以来营收越来越差,已经裁员了一波,今年工资下调了 10%左右,听组长说今年上半年营收也不好,把工资绩效占比改成了 50%。同事里相当一部分是些混子,还有一些是走关系进来的,我所在组,今年年初裁了三个老员工,没多久又进来一个关系户,都没面试直接进
新公司是在深圳,薪资涨幅大概 45%,但如果算上生活成本增加,可能只有 30%左右。新公司是出品海外市场,去年才成立,在大湾区有多个办公点,但公司注册资金只有 100 万,有五险一金,办公环境以及各种福利补贴比现在公司好很多
纠结点:
现在公司越来也不行,肯定是要做下家准备,但这家新公司感觉也不是很稳定的样子。女朋友不太看好新公司,但也支持我去,能接受一两年异地,纠结是继续骑驴找马,还是直接入坑
新公司是在深圳,薪资涨幅大概 45%,但如果算上生活成本增加,可能只有 30%左右。新公司是出品海外市场,去年才成立,在大湾区有多个办公点,但公司注册资金只有 100 万,有五险一金,办公环境以及各种福利补贴比现在公司好很多
纠结点:
现在公司越来也不行,肯定是要做下家准备,但这家新公司感觉也不是很稳定的样子。女朋友不太看好新公司,但也支持我去,能接受一两年异地,纠结是继续骑驴找马,还是直接入坑