本人工作经验 3 年，第一家公司是家小公司，所以第二家是想去大平台的。目前的 offer 有：
1. 外企，国外一家电商，在业务运营国家本土非常有名，类似于当地 Amazon。国内有研发部，涉及到核心业务，上海 300-400 人左右，现在国内部分在扩张。总体体量比不上字节跳动。
- 965，Senior title，年假 12+天，有期权（预计明年上市）
- 上海部门里 7-8 个人，各司其职，我完全负责一个事项（ SDL 的一部分）。其他同事都是 bat，微软，amazon 等过来的，资历较高，年纪会大一点。也有很多这个部门的人在其他国家。
- 国内名气很小，不知道再次跳槽时这段经历的认可度怎么样
2. 字节跳动，上海
- 10105.5，等级 1-2，年假 7 天
- 此技术部门人更多，有很多的同龄人可以一起交友，技术交流等。
- 工作内容是日常 SDL，不知道是否能获得较大的技术成长
两家给出的 offer 年薪基本一样，外企 offer 给的级别要高一级。
字节跳动名气更大，有助于下一次跳槽，内部技术交流的人可能更多，但 10105.5，职级较低，不知道日常螺丝钉能不能获得技术成长。。
外企 965，有期权，工作内容发挥空间和自由度可能大一点，但名气很小，不知道跳槽时认可度怎么样，部门里人也不多。。
求 offer 对比。。。
1. 外企，国外一家电商，在业务运营国家本土非常有名，类似于当地 Amazon。国内有研发部，涉及到核心业务，上海 300-400 人左右，现在国内部分在扩张。总体体量比不上字节跳动。
- 965，Senior title，年假 12+天，有期权（预计明年上市）
- 上海部门里 7-8 个人，各司其职，我完全负责一个事项（ SDL 的一部分）。其他同事都是 bat，微软，amazon 等过来的，资历较高，年纪会大一点。也有很多这个部门的人在其他国家。
- 国内名气很小，不知道再次跳槽时这段经历的认可度怎么样
2. 字节跳动，上海
- 10105.5，等级 1-2，年假 7 天
- 此技术部门人更多，有很多的同龄人可以一起交友，技术交流等。
- 工作内容是日常 SDL，不知道是否能获得较大的技术成长
两家给出的 offer 年薪基本一样，外企 offer 给的级别要高一级。
字节跳动名气更大，有助于下一次跳槽，内部技术交流的人可能更多，但 10105.5，职级较低，不知道日常螺丝钉能不能获得技术成长。。
外企 965，有期权，工作内容发挥空间和自由度可能大一点，但名气很小，不知道跳槽时认可度怎么样，部门里人也不多。。
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