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V2EX 第 378609 号会员,加入于 2019-01-19 15:37:24 +08:00
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snappyone 最近回复了
@94 如果 IC 直接 vibe coding 都不 review 的话那这个 IC 还要他干嘛,直接找几个印度人好了,人家英语更溜。 我们实践下来感觉就是以前几天的开发量,在建立好足够 context 的情况下,工时可以缩短到几小时,如果连这点时间的 review 都懒得去,那我觉得是走错路了。而且因为有了 vibe coding 很多辅助的 tool 可以用极低的成本开发出来,从另一个方面又减少了需要的人手
@94 为什么不敢呢,你又不是不 review 。 给 AI 创建好 context ,AI 比人写的既快又好
17 天前
回复了 braveman92 创建的主题 职场话题 感觉简历已经完全毁了
@JoeDH 美国的科技企业远程外包需求量肯定会加大,但是只会去印度,不会来中国,因为 EO14117
我个人感觉可以提升数倍的生产力(单指写代码本身这个事情),估计再过一两年对行业的冲击会全面显现
45 天前
回复了 nativeBoy 创建的主题 职场话题 找工作心里很慌
打磨简历,面试辅导都是扯淡的,现在这行情你没点真本事还是罢了,就在国企混下去得了。说白了是你自己选择了温水煮青蛙
45 天前
回复了 cedric233 创建的主题 职场话题 读研 or 工作,听听大家的意见
你有大厂核心组工作肯定选工作了,研究生人太多了,你甚至 3 年后找不到比现在好的工作,然后 ai 这一波发展三年后对新人更不友好。 所以进大厂好好干活学习,3 年后应该比研究生强很多,如果你在大厂混了 3 年日子那另说,此外唯一的问题就是日后发展上限会相较研究生稍微受限一点
51 天前
回复了 lilyou 创建的主题 职场话题 被裁了。
lz 有一说一,那 7000 美金公司没直接开掉你说明那不是主要原因,只是一个理由。但是你在另外一个帖子说你自己因为这事低沉,焦虑,说话浑身冒汗这才是主因,这种心态说实话很难做好工作,每个人都会犯错,但是怎么看待和处理错误才是区分人的地方
我当年刚毕业也是被公司派到客户现场一个人顶全部系统的开发任务,现在想想简直离谱
大厂 10 年还是 p6 ,强度非人的大而且每个月几天不回家,你这大概率卷的方式不太对导致自己身心俱疲外加没提升
正常,因为都是跟自己同档次的在比,由奢入俭难
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